Page 6 - Revista AFIM 121
P. 6
as AFIM
Ya está abierta la cuarta convocatoria de becas Fundación AFIM
Desde el pasado 1 de agosto, ya está abierta la posibilidad de acceder a una de las becas de formación
de Fundación AFIM, gracias a las cuales, los jóvenes y mayores de España, Hispanoamérica e hispano-
hablantes de todo el mundo pueden realizar hasta un total de cinco cursos gratuitos a través de la pla-
taforma online "Formación sin Barreras".
Estas becas podrán solicitarse hasta el 31 de diciembre de 2015 y los beneficiarios tienen un año
para poder realizar esos cursos.
En la pasada convocatoria el número de becas ofertadas fue de 60.000, con un total de 300.000
cursos becados en total.
Los cursos de formación a los que se pueden optar son muy variados -más de 100 cursos- y reciente-
mente se han incorporado nuevos, como:
• Reclutamiento y Selección 2.0
• Programación PHP avanzada y MySQL
• Comunicación integral en la empresa
• Liderazgo, motivación y gestión de equipos
• Protocolo: Técnicas de organización de Actos
• NominaPlus
• Gestión de conflictos
• Gestión de proyectos
Si se analizan los datos de la tercera convocatoria, ha habido una mayor solicitud y concesión de be-
cas por parte de las mujeres, con una notable diferencia con respecto a los hombres - un 67,2% frente
al 32,8%.
En cuanto a las edades de los solicitantes, el rango de edad que más interesado se ha mostrado en
estas becas está comprendido entre los 18 y 29 años, quienes solicitan estas becas porque muchos
de los cursos certificados por la Universidad Rey Juan Carlos para la obtención de créditos ECTS/LRU a
la vez que les sirven para recibir una formación complementaria de calidad.
Las siguiente franja de edad que más becas ha obtenido se sitúa entre los 30 y 39 años, que quieren
mejorar en su puesto de trabajo u optar a otras alternativas que les ofrezca el mercado laboral. Se trata
de Emprendedores y autónomos que necesitan una buena formación para llevar a buen término sus
proyectos de futuro; parados que necesitan mejorar su formación y currículum para así optar a un
puesto de trabajo; opositores y trabajadores de la Administración Pública ya que muchos cursos están
baremados para el acceso, ascenso o traslado en oposiciones a la Administración Pública Española con
0.5 puntos; y personas que desean mejorar su formación tanto en el ámbito profesional como de ocio.
5
Ya está abierta la cuarta convocatoria de becas Fundación AFIM
Desde el pasado 1 de agosto, ya está abierta la posibilidad de acceder a una de las becas de formación
de Fundación AFIM, gracias a las cuales, los jóvenes y mayores de España, Hispanoamérica e hispano-
hablantes de todo el mundo pueden realizar hasta un total de cinco cursos gratuitos a través de la pla-
taforma online "Formación sin Barreras".
Estas becas podrán solicitarse hasta el 31 de diciembre de 2015 y los beneficiarios tienen un año
para poder realizar esos cursos.
En la pasada convocatoria el número de becas ofertadas fue de 60.000, con un total de 300.000
cursos becados en total.
Los cursos de formación a los que se pueden optar son muy variados -más de 100 cursos- y reciente-
mente se han incorporado nuevos, como:
• Reclutamiento y Selección 2.0
• Programación PHP avanzada y MySQL
• Comunicación integral en la empresa
• Liderazgo, motivación y gestión de equipos
• Protocolo: Técnicas de organización de Actos
• NominaPlus
• Gestión de conflictos
• Gestión de proyectos
Si se analizan los datos de la tercera convocatoria, ha habido una mayor solicitud y concesión de be-
cas por parte de las mujeres, con una notable diferencia con respecto a los hombres - un 67,2% frente
al 32,8%.
En cuanto a las edades de los solicitantes, el rango de edad que más interesado se ha mostrado en
estas becas está comprendido entre los 18 y 29 años, quienes solicitan estas becas porque muchos
de los cursos certificados por la Universidad Rey Juan Carlos para la obtención de créditos ECTS/LRU a
la vez que les sirven para recibir una formación complementaria de calidad.
Las siguiente franja de edad que más becas ha obtenido se sitúa entre los 30 y 39 años, que quieren
mejorar en su puesto de trabajo u optar a otras alternativas que les ofrezca el mercado laboral. Se trata
de Emprendedores y autónomos que necesitan una buena formación para llevar a buen término sus
proyectos de futuro; parados que necesitan mejorar su formación y currículum para así optar a un
puesto de trabajo; opositores y trabajadores de la Administración Pública ya que muchos cursos están
baremados para el acceso, ascenso o traslado en oposiciones a la Administración Pública Española con
0.5 puntos; y personas que desean mejorar su formación tanto en el ámbito profesional como de ocio.
5
